El Ayuntamiento de Logroño ha dado luz verde a tres nuevas convocatorias de empleo público municipal, según ha anunciado la concejala de Gobernanza, Celia Sanz.

Estas convocatorias incluyen plazas de oficial de carpintería y oficial forjador, dirigidas a la promoción interna del personal municipal, así como la creación de una bolsa de empleo para operador de informática en régimen de interinidad.

Los candidatos deberán pasar por pruebas eliminatorias que incluyen un cuestionario de tipo test y un ejercicio práctico.

Las bases de estos procesos se publicarán en el Boletín Oficial de la Rioja, el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Logroño y la página web oficial.

Los interesados tendrán 20 días hábiles para presentar sus solicitudes una vez publicado el extracto de la convocatoria en el BOR.

La concejala ha destacado el trabajo conjunto con las organizaciones sindicales para impulsar estas oportunidades laborales y garantizar la estabilidad en el empleo.

Estos nuevos procesos se suman a otras plazas aprobadas en años anteriores, como las de Periodista, Oficial Recaudador, Técnico de Grado Medio e Ingeniero.

La intención es modernizar la Administración Pública y atender las necesidades prioritarias del Ayuntamiento, como la innovación y la gestión de fondos europeos.

La Oferta de Empleo Público es clave en la gestión de recursos humanos y en la política de personal del Ayuntamiento de Logroño.

El objetivo del equipo de Gobierno es desarrollar y consolidar el empleo público en la Administración, dando salida a plazas pendientes de anteriores convocatorias con agilidad y eficiencia.